标签：签订

背景介绍 劳动合同是雇主和雇员之间最基本的劳动关系双方必须遵守的法律规定。但是，有些公司可能没有签订劳动合同，这将给雇员带来很多麻烦。如果公司没有签订劳动合同，那么在劳动关系终止时，应该采取什么样的赔偿方式呢？ 法律规定 根据《中华人民共和...

赞(0)正义之心2025-07-28法律科普 阅读(20)

什么是人事劳动合同签订日期？ 人事劳动合同是用人单位和劳动者之间的法律约束关系，是保障劳动者合法权益的基础。 人事劳动合同签订日期指的是合同生效的具体日期，即用人单位和劳动者签署合同并按照约定交付合同生效所需的文件之日。 为何要确定人事劳动...

赞(0)法之鹰2025-06-26法律科普 阅读(53)

劳动合同签订年龄 劳动合同是用于规范用人单位与从业人员之间劳动关系的重要法律文件。虽然法律并未规定劳动合同签订年龄的上下限，但不同年龄的人签订劳动合同时有不同的需要和注意点。下面，我们就来详细探讨一下不同年龄段人士在劳动合同签订中的应注意事...

赞(0)法律小常识2025-06-22法律科普 阅读(83)

1. 民营企业用工现状 随着国家对民营企业的扶持力度增大，越来越多的人加入到了民营企业的大家庭中。然而与此同时，一些企业为了降低成本，往往忽略了用工的规范、合法性，导致用工的不稳定性增大，劳动关系也面临着不小的挑战。 2. 劳动合同的重要性...

赞(0)律界风云2025-06-20法律科普 阅读(42)

签订劳动合同交保险 劳动合同是雇佣关系的法律载体；而保险是对可能遭受的风险进行保障的金融载体。双方签订劳动合同时，交保险是否有必要呢？这是我们需要探讨的问题。 1.什么是劳动合同？ 劳动合同是由用人单位与劳动者自愿缔结，协商一致，标志着确立...

赞(0)正义守望者2025-05-02法律科普 阅读(62)

劳动合同自我签订 劳动合同是指用人单位和劳动者间订立的、明确双方权利义务的协议，是规范用人单位与劳动者关系的重要依据。一般情况下，劳动合同由用人单位提供，并由劳动者签字确认。但是，在一些特殊情况下，劳动合同也可以由劳动者自行起草和签署。 合...

赞(0)法庭战士2025-04-22法律科普 阅读(64)

什么是劳动合同？ 劳动合同是用人单位与劳动者之间订立的，明确双方权利义务，约定劳动关系的书面合同。 劳动合同的有效期 根据《劳动合同法》，劳动合同应当明确约定期限，分为固定期限合同和无固定期限合同。其中，固定期限合同最长期限不得超过三年，无...

赞(0)懂法帝2025-04-16法律科普 阅读(60)

未和员工签订劳动合同，企业怎么办？ 一、生产经营陷入困境 没有劳动合同，劳动者随时都可以提出离职，对企业的生产经营造成不利影响。 二、劳动力资源不可控 没有劳动合同，劳动者并不受约束，除了基本主动义务外，难以对其进行管理。 三、企业风险的提...

赞(0)正义守望者2025-04-14法律科普 阅读(53)

1.签订劳动合同的意义 签订劳动合同是保障劳动者的权益的一种重要方式。劳动合同是雇主和劳动者之间的一份有法律约束力的协议，明确了劳动条件、工资待遇、工作时间、保险权益等内容。双方在签订劳动合同之前都有义务了解协议内容及其各自的权利义务，签订...

赞(0)法律小常识2025-04-08法律科普 阅读(56)