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餐饮员工劳动合同中照片条款的必要性 餐饮业作为服务业的代表，在近年来得到了广泛的发展，而与此同时，餐饮员工的劳动权益问题也逐渐浮出水面。其中，劳动合同的签订与执行，是保障员工权益的关键。而劳动合同中照片条款的设置，则更是关系到合同有效性与可...

赞(0)正义守望者2024-07-31法律科普 阅读(175)

集体违约金 什么是集体违约金 集体违约金是指在某些情况下，由于个别员工的原因导致整个团队或公司遭受损失，此时公司可以要求所有员工按比例分摊这部分损失的费用。这便是集体违约金。 适用条件 集体违约金通常适用于一些特殊的行业或场合，比如保险公司...

赞(0)法律之盾2024-07-31法律科普 阅读(169)

社保没交仲裁 随着全球化的进程，不少员工与企业之间的纠纷愈发普遍，劳动仲裁也成为了员工维权的重要手段，但由于社保没交等原因，一些员工在面对纠纷时会遇到一些麻烦。本文将就此话题进行探讨，帮助大家更好地了解这个问题。 1.什么是社保？ 社保，即...

赞(0)仲裁科普号2024-07-31法律科普 阅读(186)

背景介绍 近几年，劳动争议频繁上演，其中非因工伤残辞退引起了社会广泛关注。那么，企业是否可以非因工伤残辞退员工呢？在此，本文将分析这个问题，为你答疑解惑。 什么是非因工伤残？ 非因工伤残是指除职工在工作中发生的意外伤害，因执行工作任务而引致...

赞(0)仲裁科普号2024-07-30法律科普 阅读(162)

迟到几次可以辞退 迟到是常见的职场现象，但是它严重影响工作效率和工作品质。那么企业对于员工迟到的纪律管理应该采取何种措施呢？今天我们就来探讨一下：迟到几次可以辞退。 1. 迟到会对企业产生不良影响 企业生产经营需要有相对稳定的生产节奏，迟到...

赞(0)仲裁科普号2024-07-30法律科普 阅读(158)

重大违纪辞退员工 对于企业来说，员工是最宝贵的财富。但是对于员工的管理，难免会遇到一些问题。其中，重大违纪行为是最严重的问题之一，这种情况下，公司往往会选择辞退员工。本文将着重介绍重大违纪辞退员工的相关法律问题。 1.什么是重大违纪行为 重...

赞(0)仲裁科普号2024-07-30法律科普 阅读(167)

一、背景介绍 在职场中，领导可能会因为某些原因需要辞退员工，对此员工会提出补偿要求。这时候，作为律师，需要明确员工是否有权利获得补偿。 二、辞退违约金 如果公司在雇佣员工时签订了劳动合同，并明确约定了辞退违约金的数额，那么员工在被辞退时就有...

赞(0)仲裁科普号2024-07-30法律科普 阅读(174)

劳动合同概述 作为一个门窗企业，与员工签订劳动合同是一件非常必要的事情。劳动合同是劳动者与用人单位确定劳动关系的书面协议，是保障双方合法权益的重要法律文件。 劳动合同条款 门窗企业劳动合同应包含工资、福利、工作时间、休假、试用期、解除协议、...

赞(0)正义守望者2024-07-30法律科普 阅读(189)

什么是铁路培训违约金？ 铁路培训是指中国铁路总公司为了提高培训质量，对新员工进行的培训活动。而铁路培训违约金则是指该公司规定，如果员工在受训期间未能完成培训、未能达到要求或未能完成服务年限，则需要支付一定违约金的规定。 铁路培训违约金的收取...

赞(0)正义之心2024-07-30法律科普 阅读(191)

背景 劳动法规定，不交社保、公积金，公司可辞退员工。不交金的公司辞退实践，普遍地，在很大程度上取决于劳动监察部门的监管力度和涉事公司的规模、财力等因素。因此，无论是雇员还是雇主，都需要了解相关法律条款，做出正确的决定。本文旨在为您梳理相关法...

赞(0)仲裁科普号2024-07-29法律科普 阅读(180)