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什么是事假 事假是员工在工作期间请假的假期类型之一，常见于因私事需要临时离开工作岗位的情况，如学习考试、家庭状况、医疗就诊等。根据我国《劳动法》的规定，员工有权利享受事假。 单位对员工请事假有什么要求 一般情况下，员工请事假需要提前告知公司...

赞(0)仲裁科普号2024-09-04法律科普 阅读(174)

哪些情况属于违法辞退 在商业社会中，由于各种各样的原因，经常会发生一些公司不得已而辞退员工的情况。但是，相信大家已经听说过一些关于员工遭到不合法辞退的案件。究竟什么样的情况属于违法辞退呢？下面我们将从不同的角度来分析。 1. 辞退涉及的情况...

赞(0)仲裁科普号2024-09-04法律科普 阅读(160)

劳动合同没有了 随着新冠疫情在全球大规模爆发，许多企业迫不得已地进行了减员和员工裁员。这种情况下，一些公司并没有与裁员员工签订劳动合同，而是采取口头通知的方式。这种情况下，员工是否有权利获得赔偿和反对裁员？本文将对这些问题进行探讨。 1. ...

赞(0)法律小常识2024-09-04法律科普 阅读(171)

辞退后 公司反悔 辞退是公司管理中不可避免的一环节，但辞退的合理性会因各种因素而千差万别。公司在辞退员工时需审慎考虑，以免出现不必要的后悔和法律纠纷。但有时，公司也会因为某些原因上司的反悔，这将给员工和公司都带来一定困扰。下面将就此展开探讨...

赞(0)仲裁科普号2024-09-03法律科普 阅读(159)

辞退 通报: 何时需要通报? 在企业中，辞退是一种正常的人事处理手段。但是，在某些情况下，企业辞退员工时需要进行通报。那么，何时需要通报辞退事宜呢？ 辞退 通报: 通报的目的 通报的主要目的是确保企业内部的透明度。对于员工而言，通报可以增强...

赞(0)仲裁科普号2024-09-03法律科普 阅读(152)

辞退员工给的钱：你需要知道的法律规定和注意事项 随着公司发展和运营的需要，某些员工的工作可能会出现问题，不得不面临辞退的情况。辞退员工时，雇主不得不向员工支付辞退违约金。在这篇文章中，我将指导您了解辞退违约金的法律规定和注意事项，以便您能够...

赞(0)仲裁科普号2024-09-03法律科普 阅读(160)

伯恩的情况 伯恩是一间大型跨国公司的高级经理，他因为做生意的经验和卓越的领导才能得到了公司的高管职位。尽管他在业内是一位成功的领导者，但他最终因公司管理层对公司未来发展的方向和他的意见存在分歧，在公司的财务表现不佳的情况下被辞退。 公司文件...

赞(0)仲裁科普号2024-09-03法律科普 阅读(183)

引言 30年前，中国的市场经济尚未建立，对于劳动合同法律的了解还较为有限。今天，我们回顾这些早期的劳动合同，可以了解到当时所面临的问题，对完成的合同进行分析，可以向我们展示长足的发展，以及我们未来更建设性的努力。 合法性 1987年社会主义...

赞(0)懂法帝2024-09-03法律科普 阅读(155)

通过降薪 辞退员工 随着疫情在全球范围的爆发，许多公司因经济困难而减少员工数量。降低薪资和辞退员工是最常见的减少经费的方式。尽管这可能是压力很大的决定，但行业专家认为，降低薪资和辞退员工是时刻保持竞争力的必要手段。下面，我们将探讨此方法背后...

赞(0)仲裁科普号2024-09-02法律科普 阅读(155)

背景介绍 加班问题一直困扰着职场人。最近，一则晒加班被辞退的新闻引起公众关注。据报道，某公司员工在社交平台上晒出自己连续加班的照片后，被公司辞退。这样的做法是否合理呢？下面我们从法律角度出发进行分析。 加班是公司安排还是个人自愿？ 根据《劳...

赞(0)仲裁科普号2024-09-02法律科普 阅读(159)