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背景介绍 最近一则国企员工吸毒被辞退的新闻引起了广泛关注。这也让不少人开始关注国企在员工违法行为上的处理方式。那么在法律和道德上，公司能否以吸毒为由辞退员工呢？ 涉及法律 在中国，《劳动法》第四十四条规定，用人单位要求劳动者从事与其所签订劳...

赞(0)仲裁科普号2024-10-31法律科普 阅读(203)

被迫解除劳动合同范文 什么是被迫解除劳动合同？ 被迫解除劳动合同是指员工因为某种原因（例如公司倒闭、业务转移、员工个人原因等）无法继续为公司工作，且公司通过解除合同的方式结束了与员工的工作关系。 被迫解除劳动合同的程序 根据《中华人民共和国...

赞(0)法律之盾2024-10-31法律科普 阅读(176)

公司卖了 劳动合同 随着市场竞争的紧张和公司经营模式的不断变革，公司出售或转让业务已经成为一种常见的商业行为。这意味着员工合同的转让或终止，这可能会给员工造成负面影响。本文将探讨公司出售时员工合同的相关法律问题。 1.了解公司对员工权益的义...

赞(0)法庭战士2024-10-31法律科普 阅读(152)

劳动合同忘了 劳动合同作为员工和雇主之间的正式协议，是雇佣关系的基础。然而，由于疏忽或其他原因，有时会出现劳动合同被遗忘的情况。下面将为您介绍以下几点需要注意的事项。 1. 首先，应尽快联系雇主 一旦意识到劳动合同被遗忘，员工应该立即联系雇...

赞(0)正义之心2024-10-31法律科普 阅读(162)

引言 在现代社会，工作和生活有着密不可分的联系。而解除劳动关系也成为了不可避免的问题之一。然而，在某些情况下，员工在单位工作不到10天即被辞退，让人不禁产生质疑。 合同签订 劳动关系是由双方签订的劳动合同约束的。在签订合同时，双方应当明确约...

赞(0)仲裁科普号2024-10-30法律科普 阅读(153)

员工几年不能辞退 第一段：背景介绍 在中国劳动法规定了员工在单位工作的几年时间内，无理由解除劳动合同的违法性，这给劳动者提供了一定的保障，但也给用人单位带来了一定的困扰。 第二段：几年内不能辞退的规定 我国劳动法规定：员工在入职满一年但不足...

赞(0)仲裁科普号2024-10-30法律科普 阅读(157)

固定劳动合同的概念 固定劳动合同是指员工与用人单位签订的，双方约定在一定期限内从事某种工作，以取得劳动报酬的合同。它是用人单位与员工之间的一种合法约定，同时也是保障劳动关系稳定的一项法律制度。 固定期限劳动合同的签订 用人单位可以根据自己的...

赞(0)法律小常识2024-10-30法律科普 阅读(132)

劳动合同没生效 劳动合同是员工与用人单位之间的约定书，是建立双方劳动关系的重要依据。但是，在具体实施过程中，有些情况无法避免，例如劳动合同未能生效。那么，劳动合同没生效的情况下，该怎么办呢？ 未签劳动合同 有些公司为了追求速度，在员工刚进入...

赞(0)懂法帝2024-10-30法律科普 阅读(178)

概述 对于职场中员工的迟到问题，单位不同的处理方式也会有所不同。有些单位可能会采取警告、扣工资等行为，而有些单位则直接解除合同，辞退员工。本文将讨论单位因为迟到辞退员工这一问题。 法定规定 首先，我们需要了解一下在法律上单位因为迟到辞退员工...

赞(0)仲裁科普号2024-10-29法律科普 阅读(151)

员工生育假的相关法律法规 根据《劳动法》和《社会保险法》的规定，女性员工在怀孕期、生育期及哺乳期均有权享受带薪产假或者哺乳假。具体来说，在怀孕期间，女员工可享受如医院检查产假、劳动合同终止保护等权益；产假期间，女员工享有满月护理假和陪护假；...

赞(0)仲裁科普号2024-10-29法律科普 阅读(143)