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标签:劳动 第61页

不签劳动合同双倍-逐日律法网

不签劳动合同双倍

引言 劳动合同是雇主和员工之间的法律协议,规定了双方在工作方面的权利和义务。根据中国的《劳动合同法》,雇主未签订书面劳动合同,员工有权向劳动仲裁委员会或者人民法院提起诉讼,并请求支付双倍工资。在此,本文将探讨不签劳动合同带来的影响,并提供一...

境外工人劳动合同-逐日律法网

境外工人劳动合同

境外工人劳动合同 1. 引言 境外企业招募中国工人,成本低廉,效率高。然而,在境外工作涉及到一系列合同、保险、预防措施等问题。本文将探讨境外工人劳动合同。 2. 合同签订 境外工人与用人单位签订劳动合同时,需确定工作性质、工作地点、工作时间...

先签劳动合同-逐日律法网

先签劳动合同

先签劳动合同 在现代社会中,劳动合同作为规范员工雇佣关系的法律文书,已经被广泛应用。对于雇主而言,劳动合同的签订和履行可以保障企业的稳定发展;而对于员工而言,劳动合同的签订则可以保障其合法权益,使其能够享有符合法律要求的劳动条件和保障。本文...

写劳动争议仲裁申请书-逐日律法网

写劳动争议仲裁申请书

什么是劳动争议仲裁 劳动争议仲裁是指在劳动用工关系中双方产生争议时,由有关机构或仲裁委员会依据法律规定进行争议解决的一种方法。 如何写劳动争议仲裁申请书 劳动争议仲裁申请书是申请劳动争议仲裁时必须提交的材料。以下是写劳动争议仲裁申请书的步骤...

劳动合同 公司签字吗-逐日律法网

劳动合同 公司签字吗

劳动合同 公司签字吗 劳动合同是企业与员工之间约定劳动关系的重要文件,也是规范用工秩序的必要手段。在劳动合同签订过程中,很多人会有一个疑问:劳动合同上公司的签字又是怎样的呢?本文将为您详细解答。 1.劳动合同需要公司签字吗? 答案是肯定的。...

临时用工劳动合同范本-逐日律法网

临时用工劳动合同范本

临时用工劳动合同范本 合同概述 临时用工劳动合同是指用人单位因临时工作需要而与劳动者订立的、工期不超过六个月的劳动合同。下面是一个临时用工劳动合同的范本。 合同主体 甲方:(用人单位名称) 地址:(用人单位地址) 法定代表人:(用人单位法定...

不签劳动合同去哪投诉-逐日律法网

不签劳动合同去哪投诉

不签劳动合同去哪投诉 1.了解劳动合同的重要性 劳动合同是劳动双方约定关于用工的权利和义务的法律文件,是保障劳动者权益的法定保障。没有签订劳动合同,就意味着失去了用工的权利和法律保障。 2.应对没有签劳动合同的情况 如果没有签订劳动合同,雇...

解除劳动合同代码12-逐日律法网

解除劳动合同代码12

什么是解除劳动合同代码12? 解除劳动合同代码12是指用人单位因违约行为解除与劳动者签订的劳动合同,该法规定了当事人在解除劳动合同时需要遵守的程序和注意事项。 解除劳动合同的合法性 劳动合同的解除涉及到劳动者的权益和用人单位的利益,因此必须...

劳动合同可以一年一签吗-逐日律法网

劳动合同可以一年一签吗

劳动合同可以一年一签吗 劳动合同是用来规范雇佣关系的重要法律文件,它规范了雇佣双方的权利和义务。但是很多人并不知道劳动合同的签订和续签等问题。其中一个常见的问题是:劳动合同可以一年一签吗?本文将会给您解答这个问题,以及相关的知识点。 一、规...

劳动合同追究离职-逐日律法网

劳动合同追究离职

劳动合同追究离职 劳动合同是维护职工权益和维护用人单位合法权益的基础,一旦发生劳动合同追究离职时,需要了解相关法律法规及其适用。 一、离职原因 离职是职工自愿离职或被用人单位解除合同,协商一致解除、劳动争议仲裁委员会裁决或者人民法院判决终止...

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