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标签:劳动 第59页

刑事劳动合同中断-逐日律法网

刑事劳动合同中断

刑事劳动合同中断 在中国的劳动关系中,雇主和员工签订了劳动合同,以明确双方的职责和权利。然而,如果员工违反了合同规定,雇主有权采取一些措施来解决问题。其中一种措施是解除劳动合同。但如果员工的行为达到了犯罪的程度,就需要考虑刑事责任。在这种情...

个人伪造劳动合同-逐日律法网

个人伪造劳动合同

个人伪造劳动合同 越来越多的人都在工作和生活中遇到各种各样的问题。有时这些问题不仅会造成时间和金钱上的浪费,而且还有可能带来不可挽回的伤害,如失去工作、损失财产、遭受伤害等。随着工作力量的逐步增长,个人伪造劳动合同的现象也越来越普遍了。那么...

劳动合同实行时间-逐日律法网

劳动合同实行时间

引言 人力资源法是保护职工权益的重要法律立法,与之相关联的劳动合同是解决企业劳动关系的核心文件。但是很多企业和职工在劳动合同实行时间方面存在疑问。本文将给大家介绍劳动合同实行时间的相关内容。 劳动合同开始时间 劳动合同的开始时间通常是双方协...

为回执劳动合同-逐日律法网

为回执劳动合同

何为回执劳动合同 回执劳动合同指雇主为确认员工收悉已签署的劳动合同,要求员工在规定时间内签署回执。 回执劳动合同的意义 回执劳动合同对于雇主而言,可以确保员工已经收到合同并对合同内容做出了确认,避免产生后续问题。对于员工而言,签署回执可以防...

上海华为劳动合同公章-逐日律法网

上海华为劳动合同公章

背景介绍 上海华为公司是华为在中国的分支机构,而劳动合同公章是其员工签署合同的必备文件。然而最近,华为公司的一些员工投诉称他们的劳动合同公章粘贴有问题,引发了社会的关注和争议。 劳动合同公章的作用 劳动合同公章是公司和员工签订劳动合同时的重...

世硕劳动合同-逐日律法网

世硕劳动合同

何为劳动合同? 劳动合同是指用人单位与劳动者约定工作内容、工作条件、工作时间、工作报酬和社会保险等关系的书面合同。劳动合同是企业用工管理中最基本的制度文件。 为什么要签订劳动合同? 劳动合同是用人单位与劳动者之间约定关系的书面形式,旨在明确...

38条劳动合同-逐日律法网

38条劳动合同

背景 根据国务院日前公布的《劳动合同法》,新的劳动合同法条款共38条。 合同签订 1. 劳动合同的订立,应当采用书面形式,劳动合同自双方当事人签字或盖章时生效。 2. 劳动合同订立不得违反法律、法规和国家规定的强制性工作条件。 3. 订立或...

制砖厂劳动合同-逐日律法网

制砖厂劳动合同

制砖厂劳动合同 作为一家制砖厂的员工,与公司签订一份详细的劳动合同可以保障我们的合法权益,避免出现劳动纠纷。下面将介绍一份制砖厂劳动合同的相关条款。 一、合同期限和考核 在制砖厂工作需要有一定的专业技能和经验,因此在劳动合同中应该明确工作岗...

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公司迟迟不给劳动合同-逐日律法网

公司迟迟不给劳动合同

公司迟迟不给劳动合同 签订劳动合同是用人单位与员工之间规范劳动关系、落实双方权利义务的重要法律文件。然而,在现实中,一些用人单位存在不给员工签订劳动合同的情况,压缩员工权利、增加自身管理便利。那么,当公司迟迟不给劳动合同时,应该怎么办? 明...

劳动合同范本-逐日律法网

劳动合同范本

劳动合同范本 引言 劳动合同是雇主和雇员之间的基本协议,规定了双方之间的权利和义务关系。由于合同内容的不同,劳动关系的稳定和持久性将受到直接影响。因此,在制定劳动合同时必须十分小心谨慎,体现公平和平等原则。本文将为您提供一份劳动合同范本。 ...

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