
集体仲裁范文
什么是集体仲裁? 集体仲裁是一种劳动争议解决方式,它是指一个团体(通常是由职工组成的)通过代表人员向用人单位提出诉求,并在一定法定条件下向劳动争议仲裁机构提出仲裁请求的程序。 适用范围 集体仲裁通常适用于企事业单位与员工发生的劳动纠纷。具体...
什么是集体仲裁? 集体仲裁是一种劳动争议解决方式,它是指一个团体(通常是由职工组成的)通过代表人员向用人单位提出诉求,并在一定法定条件下向劳动争议仲裁机构提出仲裁请求的程序。 适用范围 集体仲裁通常适用于企事业单位与员工发生的劳动纠纷。具体...
长沙劳动仲裁地址 劳动仲裁是一种重要的解决劳动纠纷方式,通常情况下,当事人可以通过劳动仲裁委员会解决争议,确保自身权益。以下是一些关于长沙劳动仲裁地址的有用信息。 1. 劳动仲裁委员会介绍 长沙市总工会、长沙市人力资源和社会保障局联合创办了...
申请仲裁确认劳动关系 什么是劳动关系确认仲裁? 劳动关系确认仲裁是指发生了劳动关系,但是用人单位却不承认或者未签订劳动合同的情况下,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请确认劳动关系和享受劳动合同权益的一种纠纷解决方式。在一些特殊情况下,比如用人单...
郑州仲裁委仲裁员报酬 作为仲裁员是一个非常有挑战性的工作,每个仲裁员都需要通过相关的培训和考试才能合法从事仲裁业务。而在仲裁员履行职责的过程中,报酬也是一个重要的问题。那么,郑州仲裁委如何规定仲裁员的报酬呢? 1. 仲裁员报酬规定的背景 任...
引言 仲裁是一种重要的司法方式,它既能够维护当事人的合法权益,又比普通法庭更为高效。随着我国经济和社会的发展,仲裁委员会逐渐成为维护劳动工作纠纷和民事纠纷的主要途径之一。 案例介绍 2019年3月,某公司与一名员工在劳动合同解除后发生纠纷。...
介绍静安劳动仲裁 静安劳动仲裁是指在劳动纠纷发生时,雇主与劳动者可以通过仲裁来解决纠纷的一种方式。静安劳动仲裁机构是根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》设立的,目的是为了保障劳动者合法权益和促进和谐劳动关系。 适用范围 静安劳动仲裁适用...
概述 在劳动关系中,劳资矛盾不可避免。特别是在现在疫情的时期,许多公司因经济困难而裁员,这就使得劳动仲裁案件激增。然而,隐瞒劳动仲裁对于员工来说是非常不利的。 什么是劳动仲裁 劳动仲裁是在劳资双方无法协调解决劳动争议时,通过法定程序向仲裁机...
仲裁申请的基本规定 根据《中华人民共和国仲裁法》的规定,申请仲裁时,当事人应当向仲裁委员会提交仲裁申请书和相关证据材料。在接受申请的同时,仲裁委员会应当向申请人发出《仲裁受理通知书》,并将副本发送被申请人。 重复仲裁申请的含义 所谓重复仲裁...
镇江新区仲裁 随着中国经济的发展,城市化进程加速,新区大有可为。镇江新区就是一个有潜力的地方,吸引了众多企业进驻。但是,由于各种原因,企业和员工之间的纠纷时有发生。这时,仲裁就成为了解决问题的途径。下面我们就来了解一下镇江新区仲裁相关的信息...
香港仲裁 判例 仲裁的基本原理 仲裁是指经双方同意,由一位或数位仲裁员组成,根据合同或法律规定对当事双方纠纷作出裁决的一种方式。仲裁主要基于自愿、公正、快捷、保密、执行便利等原则。 香港仲裁的特点 香港的仲裁特点是相对独立、自主、灵活、高效...