仲裁科普号的文章

决议书-辞退 1.简介 辞退是指企业以解除劳动合同方式与职工终止劳动关系的行为。尽管辞退可能是难以避免的情况，但依然需要注意相关的法律法规。本文将介绍辞退的法律程序和注意事项。 2.辞退程序 辞退程序必须按照国家法律法规进行，否则，辞退可能...

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背景 随着经济状况的波动，企业可能会被迫采取一些紧缩措施，包括减少人员或关店/停业。这常常需要解雇员工。然而，辞退员工并不是一件简单的事情。除了法律规定，企业还需要考虑员工的情绪和利益，并避免产生任何不必要的纠纷。 解雇员工的合法原因 企业...

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1. 问题背景 劳动仲裁是解决劳动纠纷的一种重要方式，但是一些申请人经常会遇到一个问题，就是仲裁结果在规定的时间内没有送达。 2. 仲裁结果送达的规定 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定，仲裁委员会应当自受理之日起六十日内作出仲裁裁决...

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1. 什么是劳动仲裁？ 劳动仲裁是解决劳动争议的一种方式。如果您与雇主发生了纠纷，您可以通过劳动仲裁的方式来解决争议。一般来说，您可以向当地的劳动仲裁委员会提出申请。 2. 于洪区劳动仲裁电话号码是多少？ 如果您在于洪区居住或工作，您可以拨...

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不构成仲裁 随着社会经济的发展，人们有时难以避免与其他人产生争议，例如在合同履行、工作纠纷、人身损害等方面。基于此，仲裁这种争端解决机制越来越受到人们的重视和应用。但是，在某些情况下，某些行为或协议并不构成仲裁，这对当事人会产生不利影响。本...

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什么是劳动仲裁委员会？ 劳动仲裁委员会是依法设立的独立、公正的劳动争议处理机构。其主要职责是通过调解、仲裁等方式解决企业劳动争议，维护劳动者的合法权益。 劳动仲裁委员会的组成 劳动仲裁委员会主要由以下两个部分组成： 1.主持人 主持人是劳动...

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仲裁如何拖延 仲裁是一种纠纷解决方式，这种方式比传统的法院诉讼更加便捷和迅速，但有些情况下，仲裁也会出现拖延的情况。 1. 仲裁机构的工作效率低下 有些仲裁机构的工作效率比较低下，一个简单的案件可能要拖延数个月。这种情况下，可以选择其它高效...

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仲裁口头协议 仲裁是一种适用于大多数合同争议的另一种解决争议的方式。在许多情况下，合同中会包含争议解决条款。这些条款中可能会包括一项口头仲裁协议。在这篇文章中，我们将研究口头仲裁协议的概念、优点和缺点以及定义合同条款的重要性。 1. 口头仲...

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背景介绍 随着经济的发展，企业的经营环境变得越来越复杂。有时候，企业为了保持竞争力和生存能力，可能面临辞退员工的情况。但辞退员工并不是一件轻松的事情，雇主需要遵循相关法律法规，否则可能引发劳动纠纷。 劳动法关于辞退员工的规定 根据《中华人民...

赞(0)仲裁科普号2025-03-12法律科普 阅读(46)

迟到是否可以辞退？ 引言 迟到是很多职场人士面临的问题之一。公司对于迟到的处理也是各不相同。有些公司对于迟到采取了宽容的态度，但也有些公司为了维护协调的组织环境，会对迟到严肃处理，甚至涉及到解除劳动合同。那么，迟到是否可以辞退呢？接下来，本...

赞(0)仲裁科普号2025-03-12法律科普 阅读(66)