
关于工伤辞退
工伤辞退:如何应对员工意外伤害 在企业管理中,不可避免地会有员工在工作中发生意外伤害,如何应对员工因工伤辞退所涉及的问题是雇主需要考虑的重要问题。本文将针对工伤事故中的辞退问题进行讨论和解答。 一、工伤辞退的法律依据 工伤辞退的法律依据是《...
工伤辞退:如何应对员工意外伤害 在企业管理中,不可避免地会有员工在工作中发生意外伤害,如何应对员工因工伤辞退所涉及的问题是雇主需要考虑的重要问题。本文将针对工伤事故中的辞退问题进行讨论和解答。 一、工伤辞退的法律依据 工伤辞退的法律依据是《...
背景介绍 最近一则国企员工吸毒被辞退的新闻引起了广泛关注。这也让不少人开始关注国企在员工违法行为上的处理方式。那么在法律和道德上,公司能否以吸毒为由辞退员工呢? 涉及法律 在中国,《劳动法》第四十四条规定,用人单位要求劳动者从事与其所签订劳...
仲裁的定义和意义 仲裁是指当事人采用行为主体自治的方式,通过聘请一名或多名仲裁员,就民事纠纷或者经济纠纷等利益冲突进行调解决断的一种方法。 仲裁的优点在于调解速度快、保密性好、便于执行等特点。因此目前越来越多的企业采取仲裁方式解决纠纷。而代...
唐山劳动仲裁委员会 唐山市劳动仲裁委员会是劳动争议仲裁机构之一,成立于2001年,负责处理劳动关系全过程中产生的纠纷。本文将从唐山劳动仲裁委员会的职责、申请仲裁的方式、受理申请流程、仲裁结果的生效、仲裁费用等几个方面,为您详细介绍唐山劳动仲...
什么是voting仲裁? 在公司内部或者组织内部,经常会出现员工之间或者员工与公司/组织之间的矛盾纠纷,为了解决这些纠纷,通常会采用仲裁方式。而voting仲裁是指通过投票的方式来解决纠纷。 voting仲裁的流程 voting仲裁的流程一...
仲裁是什么? 仲裁是指由具备资格的专业机构或者个人在当事人自愿、公正、公平原则下,受理和审理涉及经济、贸易、投资、劳动争议等民商事纠纷的一种非诉讼解决方式。仲裁有诸多优势,如速度快、成本低、程序简单等。 仲裁是否可撤销? 尽管仲裁有着上述的...
衢州官仲裁会的概述 衢州官仲裁会是我国的一个常设的仲裁机构,负责处理各种民事纠纷、劳动争议、合同纠纷等案件。它的成立旨在通过非诉讼的方式解决争议,减少诉讼的成本和时间,并保护当事人的合法权益。 衢州官仲裁会的职责 衢州官仲裁会的主要职责是处...
劳动仲裁 工资 随着社会的发展,难免会存在劳动纠纷。为了解决劳动争议,国家鼓励职工通过仲裁机构解决劳动纠纷。其中最重要的劳动纠纷之一便是工资。本文将为您介绍劳动仲裁与工资有关的事项,帮助您了解该问题的解决方案。 一、 什么是劳动仲裁? 劳动...
引言 在现代社会,工作和生活有着密不可分的联系。而解除劳动关系也成为了不可避免的问题之一。然而,在某些情况下,员工在单位工作不到10天即被辞退,让人不禁产生质疑。 合同签订 劳动关系是由双方签订的劳动合同约束的。在签订合同时,双方应当明确约...
员工几年不能辞退 第一段:背景介绍 在中国劳动法规定了员工在单位工作的几年时间内,无理由解除劳动合同的违法性,这给劳动者提供了一定的保障,但也给用人单位带来了一定的困扰。 第二段:几年内不能辞退的规定 我国劳动法规定:员工在入职满一年但不足...