仲裁科普号的文章

辞退员工证据模板 在人力资源管理方面，辞退员工可能是企业中最复杂和令人头痛的任务。辞退员工时，企业需要有有效的证据来支持其决定，并遵守当地劳动法规。本文将提供一份辞退员工证据模板，以帮助企业保护自己的权益并避免可能的法律风险。 1.记录表现...

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哺乳期被辞退怎么办 哺乳期是母亲照顾婴儿的重要时期，但在工作岗位上，有些女性在这一时期被公司辞退，这给她们的生活造成了很大的困扰。那么，如果你正处于哺乳期被辞退的境地，该怎么办呢？下面就为你解析。 了解相关法律知识 首先，在哺乳期被辞退后，...

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辞退后请病假 背景介绍 在劳动市场上，招聘和辞退是企业日常管理中不可避免的环节。然而有时辞退并非仅仅因为业务调整或者员工表现不佳，很多时候也涉及到合法性认定的问题，例如辞退的程序是否完备、是否符合劳动法规等。在这样的情况下，如果员工遭遇非正...

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辞退哺乳期妇女 人口出生率下降，企业上下游环节日趋互动，女性劳动力增加，哺乳期妇女更是企业不可或缺的一部分。但在现实工作中，辞退哺乳期妇女的情况并不少见。那么，根据相关法律法规，企业能否辞退哺乳期妇女？本文将从法律层面对此问题进行解答。 休...

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背景介绍 随着互联网的普及和发展，越来越多的纠纷也涌现出来。相较于传统的仲裁方式，网络仲裁依靠更快、更低廉的方式，为互联网环境下的争端提供了更好的解决途径。 什么是网上仲裁 网上仲裁，全称网络仲裁，是指利用互联网技术组成的仲裁程序。它是一种...

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我国仲裁费用改革 仲裁是现代商业纠纷解决的一种重要方式。它具有速度快、程序简便、裁决具有强制执行力等优势。我国在加入WTO后更是将仲裁制度的立法与改革放在了重要位置。今年以来，我国仲裁费用改革也在加速推进。本文旨在对我国仲裁费用改革进行剖析...

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什么是劳动争议仲裁委员会？ 劳动争议仲裁委员会是全国人民代表大会设立的劳动争议解决机构，其职责是处理与用人单位之间的劳动争议，并做出裁决。在具体操作中，劳动争议仲裁委员会在充分听取双方当事人的陈述和提供的证据后，裁定双方的责任、权利和义务，...

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什么是约定诉讼和约定仲裁？ 在民事交易或商业交易中，当合同的一方发生违约行为或者其他争议时，如何解决纠纷是一个关键问题。通常来说，纠纷解决的方式有两种：诉讼和仲裁。 诉讼是指在法院进行的解决争议的程序，需要诉讼费、律师费等，一般需要一定的时...

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什么是仲裁委员会？ 仲裁委员会是一种在中国境内依法设立的仲裁机构，它是负责解决民间纠纷的机构之一，其受法律保护并享有独立的法定地位。 罗湖区仲裁委员会简介 罗湖区仲裁委员会是深圳市罗湖区政府设立的仲裁机构，其主要职责是解决罗湖区内的民间纠纷...

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仲裁的双方 仲裁是以争议解决为目的的一种独立、中立和公正的替代性争议解决机制。它面向的主要是一些争议相对简单、不需要太多技术性的专业知识和证据认定的纠纷。近年来，随着中国市场的不断扩大和开放，涉外仲裁案件呈逐年增长之势。那么，仲裁的双方都有...

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