仲裁科普号的文章

背景介绍 考勤是每个员工的基本职责之一，但是有些员工可能会迟到、早退或缺勤。如果员工的考勤问题屡次发生，那么公司可能会考虑辞退该员工。但是，劳动法规定了严格的辞退程序和条件。 劳动法中的考勤规定 《劳动合同法》第四条规定了劳动合同的订立程序...

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公司辞退勿忘劳动法 引言 作为一种常见的企业管理行为，公司有时需要对员工进行辞退。然而，劳动法对此具有一定的规定，公司辞退应该遵循一定的程序和规定，以确保优先考虑劳动者的合法权益。本文将介绍公司辞退劳动法的相关规定和注意事项，帮助企业了解法...

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期权没发被辞退怎么办？ 1.什么是期权？ 期权是指在约定的时间内以约定的价格购买或卖出标的资产的权利。在公司中，期权通常是指员工持有一定数量的公司股份的权利。 2.期权被辞退后怎么办？ 如果员工持有的期权尚未行权且被公司辞退，那么通常的情况...

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年纪大了辞退 随着人们的寿命不断延长，越来越多的老年人继续工作。然而，他们也面临着被辞退的风险。在本文中，我们将探讨年纪大了辞退这个话题，并为你提供一些有效的建议。 1. 了解相关法律法规 首先，如果您是年纪大了即将面临被辞退或者已经被辞退...

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仲裁网深圳：解决劳动纠纷的新方式 劳动仲裁是指当事人因劳动争议而请求采取强制措施以解决纠纷的一种替代性争议解决方式。在这种方式下，仲裁机构会制定判断方案，并作出裁决。作为法律行业的一部分，仲裁已经成为劳动纠纷解决的一种主要方式。 1. 劳动...

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什么是劳动仲裁？ 劳动仲裁是指用非诉讼的方式解决劳动者与用人单位在劳动关系中产生的争议。在劳动关系中，可能会发生诸如劳动报酬、劳动条件、工作时间、人事争议等问题。这些问题的解决可以通过劳动仲裁的方式进行。 劳动仲裁需要注意的问题 在进行劳动...

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仲裁委仲裁主裁 仲裁是指由双方当事人自愿选择一位或数位公证员、律师、会计师、行政人员等作为仲裁员，根据法律、法规、合同等规定，独立公正地解决合同争议或其他纠纷的一种纠纷解决方式。在实际操作中，选择仲裁委员会仲裁的当事人有时会遇到疑惑：是仲裁...

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到香港仲裁 在商业领域，仲裁机制被认为是一种比法院审判更为高效、灵活的争议解决手段。香港作为国际商业和金融中心，其仲裁法律制度备受赞誉。以下是关于在香港进行仲裁的一些关键信息。 1. 什么是仲裁？ 仲裁是商业争议解决的一种方式。它使用单个或...

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问题背景 退休是每个人都无法逃避的命运，随着年龄的增长和身体的衰老，大部分人选择在合适的时间点申请退休。然而，一些单位存在不让员工通过仲裁解决退休问题的情况，这给员工的合法权益带来了严重影响。 劳动仲裁的作用 劳动仲裁是通过对劳动争议进行调...

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什么是劳动仲裁 劳动仲裁是指劳动争议当事人通过协商或者劳动争议仲裁委员会的仲裁程序解决劳动争议的一种方式。劳动仲裁的优点在于快速、简便、廉价，适合于解决一些常见劳动纠纷。 劳动仲裁的案件范围 劳动仲裁的案件范围主要包括：劳动合同纠纷、工资福...

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