仲裁委员审请仲裁表
仲裁委员会作为国家法律服务机构,以其高效、便捷、公正、公平的特点,越来越受到人们的青睐。当你遇到劳动纠纷、合同纠纷等问题的时候,可以选择到仲裁委员会提交仲裁请求表,那么在提交仲裁请求表的过程中,你需要注意哪些事项呢?
填写样式
首先需要注意填写样式。在填写仲裁请求表时,要使用A4纸打印并正楷书写。同时,在所填写的内容前一定要注明编号、标题,以及所在地的仲裁委员会。填写时要注意格式的规范性和完整性。
仲裁请求表的内容
仲裁请求表应该包括以下内容:
被申请人和申请人的基本信息,包括姓名、工作单位、职务、住址、联系方式等;
仲裁请求的事由、请求、事实和理由;
申请人提供的证据材料清单。
仲裁请求的事由
仲裁请求的事由即申请人所认为的涉及纠纷的法律事实,如果是劳动争议,则应尽量详细地列举争议的问题,具体到年月日、时间、地点、内容等。
仲裁请求的请求
仲裁请求的请求即提出的仲裁要求,如申请人要求被申请人赔偿经济损失、公开道歉或还原名誉等内容,要明确具体。
事实和理由
事实和理由即申请人在仲裁请求表中所列举的事实和理由,这些事实和理由应该具有确定性和可信性,并且与仲裁请求事由相关联。
证据材料清单
在仲裁请求表中要列出证据材料清单。证据材料应该具有关联性和证明性,并且具备可信性和可读性。同时,证据材料的种类应该包括文字、图片、视频等能够证明事实和理由的资料。
提交材料
仲裁请求表可以由申请人本人或其代理人提交。同时,申请人提交仲裁请求表时,一定要携带身份证明文件等相关材料。
劳动仲裁案件
在劳动仲裁案件中,申请人还需要提供双方签订的劳动合同、工资卡、社保卡、离职证明等相关材料。
综上所述,填写仲裁请求表是仲裁过程中重要的一步,申请人应该仔细查看所需填写的内容,保证材料的准确性和完整性。
作为申请人,一定要充足地准备证据材料以及提出合理、详细的仲裁请求,这样才能更好地维护自己的权益。