青岛市劳动仲裁在哪
仲裁委员会概述
劳动仲裁是指在劳动争议发生时，双方在仲裁委员会调解下，解决劳动关系纠纷的一种法律程序。而青岛市的仲裁委员会是一个具有法定地位、独立办公的机构。
仲裁委员会的职责
青岛市的仲裁委员会主要负责以下几个方面的工作：
受理劳动争议案件；
调解劳动关系纠纷；
裁决劳动争议案件；
执行仲裁裁决。
仲裁的受理范围
青岛市仲裁委员会受理的劳动争议案件范围包括：
劳动合同纠纷；
工资、福利、补偿纠纷；
社会保险、住房公积金纠纷；
劳动能力纠纷、工伤赔偿纠纷；
劳动保障监察机构裁定的罚款纠纷等。
仲裁委员会的办公地点
在青岛市，仲裁委员会的办公地点有多个，而最常去的就是市南区香港中路甲40号的“青岛市劳动仲裁委员会”。
劳动仲裁的申请步骤
申请劳动仲裁一般需要经过以下几个步骤：
准备好申请劳动仲裁的相关材料；
到青岛市仲裁委员会进行申请；
等待仲裁委员会的受理和调解；
如仲裁委员会的调解不成，需要进行仲裁裁决；
根据仲裁裁决进行执行。
仲裁的申请材料
劳动仲裁需要准备的相关材料包括：
身份证明；
劳动合同及其变更情况、工资支付记录等相关材料；
赔偿计算书、实际支出凭证等。
劳动仲裁的费用
申请劳动仲裁需要缴纳一定的费用，包括：
仲裁费；
送达费；
公告费等。
劳动仲裁的时效性
劳动仲裁的时效性比较严格，一般来说要在下列时间内提出：
劳动争议发生之日起60日内提出申请；
劳动人事争议仲裁案件有特殊规定的，适用其规定。
劳动仲裁的效力
仲裁裁决具有法律效力，并能够强制执行，这也是相对于普通民事纠纷的一个重要特点。因此，一旦双方通过仲裁达成了共识，就应该在规定的时间内履行裁决。
